حسمت الحكومة الإسبانية الجدل المثار بشأن إمكانية إعلان يوم الاثنين 20 يوليو عطلة رسمية في حال تتويج منتخب إسبانيا بلقب كأس العالم 2026، مؤكدة أن الأمر لا يحدث بشكل تلقائي وفقًا للتشريعات المعمول بها.

ويستعد المنتخب الإسباني لمواجهة نظيره الأرجنتيني في نهائي كأس العالم 2026 على ملعب "ميتلايف" بمدينة نيوجيرسي الأمريكية، وسط آمال جماهيرية بحصد اللقب العالمي الثاني في تاريخ "لاروخا".

وفي تقرير نشرته صحيفة "موندو ديبورتيفو" الإسبانية لها اليوم الأحد، أشارت إلى أنه وفقًا لقانون العمال الإسباني، يحق للموظفين الحصول على 14 عطلة رسمية سنويًا، يتم تحديدها مسبقًا بين العطلات الوطنية والإقليمية والمحلية، وهو ما يجعل إضافة عطلة استثنائية جديدة أمرًا يتطلب إجراءات قانونية وتنظيمية خاصة.

ورغم أن الحكومة تملك من الناحية القانونية صلاحية اتخاذ تدابير استثنائية، فإن إعلان عطلة وطنية بشكل مفاجئ يُعد أمرًا نادرًا للغاية، نظرًا لما يترتب عليه من تأثيرات واسعة تشمل قطاعات الصحة والنقل والتعليم والتجارة وغيرها من القطاعات الحيوية.

وتعزز التجربة السابقة هذا التوجه، إذ لم تعلن إسبانيا عطلة رسمية عقب تتويجها بلقب كأس العالم 2010، رغم الاحتفالات الجماهيرية الكبيرة والاستقبال الرسمي لأبطال المونديال، حيث استمر يوم العمل بصورة طبيعية في مختلف أنحاء البلاد.

وفي حال تتويج إسبانيا بلقب كأس العالم 2026، قد تلجأ بعض المؤسسات والشركات إلى منح موظفيها ساعات عمل مرنة أو إجازات اختيارية، كما يمكن للسلطات المحلية تنظيم احتفالات واستقبالات رسمية للمنتخب، إلا أن هذه الإجراءات ستظل محدودة وغير ملزمة على المستوى الوطني.

وبناءً على ذلك، فإن فوز المنتخب الإسباني بكأس العالم لن يعني تلقائيًا إعلان يوم الاثنين عطلة رسمية لجميع العاملين في البلاد.